Die Mittelschicht wird zunehmend ausgehöhlt, da Roboter Millionen von Jobs annehmen

Roboter
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Die Automatisierung von Maschinen mindert den Wert der menschlichen Arbeit, und der Mensch kann unmöglich auf dem Weg dorthin „konkurrieren“. Gering qualifizierte Arbeitskräfte spüren zuerst die Schmerzen, da ihre Arbeit am einfachsten automatisiert werden kann.

Präsidentschaftskandidat und Technokrat Andrew Yang ist der einzige Politiker, der über das universelle Grundeinkommen spricht, um die wachsende Klasse von „Arbeitslosen“ zu befrieden, die möglicherweise nie wieder Arbeit sehen. Dies ist keine Sozial- oder Arbeitslosenunterstützung, sondern eine direkte Unterstützung für den Rest Ihres Lebens. Einmal in diese Klasse eingeschlossen, wird es praktisch unmöglich sein, sich jemals darüber zu erheben. ⁃ TN Editor

Wenn wir an einem Punkt angelangt sind, an dem praktisch alles billiger und effizienter von Robotern erledigt werden kann, wird die Elite für den Rest von uns überhaupt keinen Nutzen mehr haben. Während des größten Teils der Menschheitsgeschichte brauchten die Reichen die Armen, um die notwendige Arbeit zu leisten, um ihre Geschäfte zu führen und sie noch reicher zu machen. In der heutigen Zeit nennen wir uns gerne "Angestellte", aber in Wirklichkeit sind wir ihre Diener. Einige von uns werden vielleicht besser bezahlt als andere, aber die große Mehrheit von uns verbringt ihre besten Jahre damit, ihren Unternehmen zu dienen, damit wir die Rechnungen bezahlen können. Leider ändert sich dieses Paradigma rapide, und viele der Arbeiten, die Menschen heute ausführen, werden in nicht allzu ferner Zukunft von Robotern ausgeführt. In der Tat wurden bereits Millionen von Arbeitnehmern vertrieben, und wie Sie weiter unten sehen werden, warnen Experten, dass sich der Verlust von Arbeitsplätzen in den kommenden Jahren wahrscheinlich erheblich beschleunigen wird.

Der Wettbewerb mit der Technologie ist einer der Gründe, warum das Lohnwachstum in den letzten Jahrzehnten so stagniert hat. Für einen Arbeitgeber ist es nur dann sinnvoll, Sie einzustellen, wenn Sie einen Job kostengünstiger erledigen können, als dies mit irgendeiner Technologie möglich ist.

Infolgedessen fast zwei Drittel der Arbeitsplätze, die in den letzten Jahrzehnten in den Vereinigten Staaten geschaffen wurden waren Niedriglohnjobsund die Mittelschicht wird stetig ausgehöhlt.

Aber da Roboter immer billiger und effizienter werden, werden auch unsere Jobs mit den niedrigsten Löhnen in enormen Mengen verschwinden.

Zum Beispiel, es wird berichtet Führungskräfte bei Walmart planen, die Größe ihrer „Roboterarmee“ erheblich zu erhöhen…

Die Roboterarmee von Walmart Inc. wächst. Der weltweit größte Einzelhändler wird bis Ende des Sommers 650 weitere US-Geschäfte mit Regal-Scan-Robotern ausstatten und damit seine Flotte auf 1,000 erhöhen. Die sechs Fuß großen Bossa Nova-Geräte, die mit jeweils 15 Kameras ausgestattet sind, durchstreifen die Gänge und senden Warnungen, um die Handheld-Geräte der Mitarbeiter zu lagern, wenn Artikel nicht vorrätig sind an den Forscher IHL Group.

Walmart hat neben dem Scannen von Regalen bereits eine ganze Reihe von Robotern im Einsatz, wie z Schrubben von Böden, Entladen von Lastwagen und Sammeln von Lebensmittelbestellungen...

Die neuen Roboter, die von Bossa Nova Robotics Inc., San Francisco, entwickelt wurden, gehören zu den zunehmend automatisierten Mitarbeitern von Walmart, zu denen auch Geräte zum Schrubben von Böden, Entladen von Lastwagen und Sammeln von Bestellungen für Online-Lebensmittel gehören.

Inzwischen testet Walmart „eine neue Mitarbeiterstruktur“, die dazu gedacht ist "Reduzieren Sie die Größe der Filialleiter"...

Walmart testet eine neue Mitarbeiterstruktur in seinen Filialen, um die Anzahl seiner Filialleiter zu verringern.

Der größte Arbeitgeber des Landes möchte wissen, ob es weniger Manager in mittleren Läden gibt, die die Arbeitnehmer beaufsichtigen. Diese Manager sehen sowohl ihre Verantwortung als auch ihre Lohnsteigerung.

Die Mitarbeiter, die überleben, erhalten eine „Gehaltserhöhung“, die mit einer enormen Zunahme der Verantwortung einhergeht. Aber was ist mit all den anderen, die ihre Arbeit verlieren?

Machen Sie sich keine Sorgen, denn in einem Interview über diese neue Initiative versicherte uns ein Walmart-Manager, dass ihre Mitarbeiter "Wie kleinere Teams"...

„Mitarbeiter mögen kleinere Teams und sie mögen es, eine Verbindung mit einem Leiter zu haben. Sie wollen etwas, das sie besitzen können und wissen, ob sie jeden Tag gewinnen oder verlieren. Und heute passiert das nicht immer “, sagte Drew Holler, Senior Vice President für Associate Experience in den USA, in einem Interview.

Heute ist Wal-Mart mit Abstand der größte Arbeitgeber in den USA.

Aber diese kommenden Änderungen werden letztendlich viel mehr Roboterarbeiter und viel weniger menschliche Arbeiter bedeuten.

Natürlich setzen unzählige andere herzlose Konzerne ähnliche Maßnahmen um. Und wenn man bedenkt, dass eine kürzlich durchgeführte Umfrage dies ergab 97 Prozent Von US-Finanzchefs wird erwartet, dass im Jahr 2020 eine Rezession bevorsteht, und wir werden wahrscheinlich eine „Ausdünnung der Reihen“ von Unternehmen zu Unternehmen erleben, während dieses Jahr voranschreitet.

Leider würden wir, selbst wenn es keinen wirtschaftlichen Abschwung geben würde, weiterhin Arbeitsplätze an Roboter verlieren. Einer Studie zufolge eine satte 45 Prozent unserer aktuellen Jobs "können automatisiert werden" ...

Hier ist die Wahrheit: Roboter beginnen bereits, Jobs von menschlichen Arbeitern zu übernehmen, und es wird weitergehen. Untersuchungen von McKinsey ergaben, dass 45% der aktuellen Jobs automatisiert werden können. Wir müssen aufhören, die Situation zu meiden, und echte Lösungen schaffen, um vertriebenen Arbeitnehmern zu helfen.

In der heutigen Zeit ist kein Arbeiter sicher.

Ich kenne jemanden, der sein Herz und seine Seele für viele Jahre einem großen Unternehmen schenkte, und dann wurde er eines Tages ins Büro gerufen, als er zur Arbeit kam und zum Mittagessen arbeitslos war.

Er hatte überhaupt nichts falsch gemacht. Es ist nur so, dass seine herzlosen Firmenchefs beschlossen hatten, seine Position im gesamten Unternehmen zu streichen.

Wenn Sie denken, dass sie sich wirklich um Sie kümmern, dann täuschen Sie sich nur.

Leider werden sich die Arbeitsplatzverluste weiter beschleunigen. Tatsächlich wird prognostiziert, dass rund 20 Millionen Fertigungsaufträge rund um den Globus von Robotern übernommen werden könnten bis zum Jahr 2030...

Roboter könnten bis 20 weltweit über 2030 Millionen Fertigungsaufträge übernehmen, gaben Ökonomen am Mittwoch an.

Laut einer neuen Studie von Oxford Economics könnten in den nächsten 11 Jahren allein in China 14 Millionen Roboter eingesetzt werden.

Und da wohlhabende Führungskräfte in unvorstellbarer Zahl Niedriglohnarbeiter entlassen, wird die Kluft zwischen Arm und Reich immer größer noch schlimmer...

„Durch die Robotisierung gehen zig Millionen Arbeitsplätze verloren, insbesondere in ärmeren Volkswirtschaften, in denen gering qualifizierte Arbeitskräfte benötigt werden. Dies wird daher zu einer Erhöhung der Einkommensungleichheit führen “, so die Autoren der Studie.

Die gute Nachricht ist, dass sich das gesamte Ausmaß dieses bedrohlichen Szenarios wahrscheinlich nicht vollständig auswirken wird. Die schlechte Nachricht ist, dass sich unsere Gesellschaft schnell in Richtung bewegt vollständiger und völliger Zusammenbruch.

Ich wünschte, es gäbe eine einfache Lösung für dieses wachsende Problem.

Sollte in einem System des freien Marktes jemand versuchen, die Einstellung menschlicher Arbeitskräfte durch die Arbeitgeber zu fordern?

Aber wenn Millionen und Abermillionen von Männern und Frauen ihre Familien nicht ernähren können, weil sie keine Arbeit haben, wird dies eine Art sozialen Albtraum schaffen, den wir uns im Moment nicht einmal vorstellen können.

Darüber sollten alle Präsidentschaftskandidaten für 2020 sprechen, denn diese Krise gerät außer Kontrolle und wird von Tag zu Tag schlimmer.

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Überall sind falsche Zahlen. Arbeitslosenzahlen fabriziert wie angegeben bei https://wallstreetonparade.com/2020/01/heres-how-the-fake-unemployment-number-was-created-to-subdue-anger-against-wall-street/ sowie Shadowstats. Es gibt ein exzellentes Video namens Obsolete https://www.youtube.com/watch?v=jPmUGq25KBk auch von dem Duo bei Truthstream Media, das Technokratie genauso hasst wie alle anderen, die sich dessen bewusst sind.