Die 3.4 Millionen Kassierer in Amerika machen etwa sechs Prozent der gesamten US-Beschäftigung aus, werden aber irgendwann mit rosa Ausrutschern konfrontiert sein. Technokraten, die die Technologie entwickeln, kümmern sich nicht um die Menschen, die sie in eine neue Klasse von "Arbeitslosen" absteigen. Das Beste, was sie tun können, ist die Förderung des universellen Grundeinkommens, bei dem die Regierung nur Geld an alle in der Gesellschaft verteilt. ⁃ TN Editor
Am Tag bevor ein vollautomatisches Lebensmittelgeschäft in 1939 seine Pforten öffnete, nahm der Erfinder Clarence Saunders eine ganze Seite heraus Werbung im Memphis Press-Scimitar warnen "alte Duds" mit "spinnwebenartigen Gehirnen", sich fernzuhalten. Das Keedoozle, mit seinen Glaskästen von Waren und High-Tech-System von Schaltungen und Förderbändern, war Schneide für die Ära und nur diejenigen, "des Geistes, des Verstehens" sollten es wagen, eintreten.
Im glitzernden Geschäft in Tennessee steckten die Käufer einen Schlüssel in einen Schlitz unter den ausgewählten Artikeln und erstellten eine Liste mit Laufbändern, die die Waren, wenn sie in eine Maschine eingegeben wurden, über ein Förderband in die Hände des Kunden schickten. „Die Leute konnten einfach bekommen, was sie wollten - boom, es kommt raus - und weitermachen“, erinnerte sich Jim Riot, 75, der als Kind den Laden besuchte. "Es fühlte sich an, als ob es die Jetsons wären."
Trotz aller Bemühungen von Saunders scheiterten die Keedoozle-Schaltkreise häufig und der Laden wurde von 1949 endgültig geschlossen.
Aber 72 Jahre nachdem er es versucht hatte PatentSeine Idee, Fortschritte in der Robotik, künstlichen Intelligenz und anderen Technologien machen den Traum von einem Geschäft ohne Arbeiter Wirklichkeit. UndAmerikanische Kassierer könnten bald auschecken.
Eine kürzlich Analyse von Cornerstone Capital Group schlägt vor, dass 7.5m Einzelhandelsjobs - die häufigste Art von Arbeit auf dem Land - sind einem „hohen Risiko der Computerisierung“ ausgesetzt, wobei die 3.5m-Kassierer besonders stark betroffen sein dürften.
Ein anderer berichtenLaut McKinsey könnte eine neue Generation von High-Tech-Lebensmittelläden, die den Kunden die Waren automatisch in Rechnung stellen - kein Auschecken erforderlich - und Roboter zur Inventarisierung und Bevorratung einsetzen, die Anzahl der benötigten Arbeitsstunden um fast zwei Drittel reduzieren . Das alles bedeutet, dass Millionen von Amerikanern in Gefahr sind.
Alfredo Duran, ein 37-jähriger New Yorker, hat diese Bedrohung unter die Lupe genommen. Er begann seine Einzelhandelskarriere bei der Gap und nahm an dem typischen amerikanischen Übergangsritus teil: einen Sommerjob in der High School zu bekommen. Einundzwanzig Jahre später - nach einer Karriere, in der er von schnellen Modeketten über Kaufhäuser bis hin zu High-End-Boutiquen aufstieg und von der Kassiererin über den Visual Merchandiser zum Store Manager aufstieg - sucht er nach einem Ausweg.
"Einzelhandel war früher eine Karriere", sagte Duran. "Sie saßen tatsächlich mit Ihrem Geschäftsleiter zusammen und sagten ihnen: 'Hier sehe ich mich in fünf Jahren.' Niemand denkt mehr so. Es ist nur ein warmer Körper, der die Kleider aufheben kann, die auf den Boden geworfen wurden. “
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